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Segurança nas padarias: uma luta pela vida e dignidade dos trabalhadores

As padarias, conhecidas por seu ambiente familiar e acolhedor, escondem uma realidade que poucos conhecem. Apesar de produzirem alimentos deliciosos, esses espaços de trabalho também podem ser palco de graves acidentes, muitos dos quais a sociedade desconhece.

Desde a segunda metade da década de 1970, iniciamos uma luta incessante para que a saúde e a segurança nos ambientes de trabalho fossem tratadas com a seriedade que merecem pelas autoridades competentes. Foi essa luta que resultou na criação da NR-12, uma norma regulamentadora que se tornou referência em segurança no trabalho, apesar das tentativas recentes e absurdas de sua revogação.

A Febrapan tem batalhado continuamente pela modernização dos equipamentos nas padarias, visando reduzir as mutilações no setor e melhorar a manipulação dos alimentos, protegendo a qualidade de vida dos trabalhadores. É vital que os profissionais redobrem a atenção para as condições em que trabalham.

Trabalhar é essencial para viver, mas não podemos aceitar salários baixos, condições precárias e, além de tudo, o risco de perder partes do corpo, a dignidade, a saúde e, em casos extremos, a própria vida.

Por: Chiquinho Pereira, presidente do Sindicato dos Padeiros de São Paulo e da Febrapan (Federação Brasileira dos Trabalhadores nas Indústrias de Panificação).

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O que é uma Convenção Coletiva de Trabalho e para que serve?

Convenção Coletiva de Trabalho – CCT – está amparada legalmente pela lei 611, da CLT (Consolidação das Leis de Trabalho) com o objetivo de ampliar os direitos dos colaboradores.

Também podemos definir como um ato jurídico acordado entre sindicatos, empregadores e empregados para estabelecimento das regras em todos os pontos que envolvem o trabalho da respectiva categoria, no nosso caso, o setor de panificação como um todo.

Servindo na prática, para ampliar os direitos previstos na CLT para os trabalhadores, e estipulando condições de trabalho aplicáveis, às relações individuais de trabalho.

O processo de negociação acontece muitas vezes de forma simples, de forma anual e define como será alguns pontos das relações de trabalho, durante período de vigência e suas mudanças.

E ressaltamos da importância de acompanhar às mudanças previstas na convenção de trabalho, pelos recursos humanos – RH- da empresa, que prevê condições diferenciadas e que estejam adaptadas às suas necessidades de emprego. Essas mudanças acontecem sempre que necessário pela legislação e devem ser aplicadas pelas empresas, por exemplo: a remuneração acima do salário mínimo ou escalas de trabalho, entre outras condições.

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Quais são seus direitos como sindicalizado?

Ser sindicalizado significa ter suporte dentro do cenário em que a classe de trabalhadores, é ouvida quando há uma linha de frente atuante, organizada, representativa e de qualidade.

Por isso, a importância de ser sindicalizado e participar dos eventos e ações do sindicato panificação da sua região. Portanto, a diretoria do Sindipad/Ba, te convida a fazer parte da nossa história, sendo um profissional sindicalizado. Preencha os dados aba “ sindicalize-se” no nosso site e sigamos juntos na busca por mais benéficos para nossa classe.

Se você é um profissional do setor da panificação em geral: funcionário ou sendo empresa, entre em contato conosco para que possamos organizar e aumentar nossas ações em prol da nossa classe de trabalhadores do estado da Bahia.

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Sigamos juntos! Mão na massa, consciência e fé no coração.

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Porque devo me sindicalizar?

Sindpad/BA tem o objetivo de prestar um atendimento humanizado para seus filiados dando acolhimento às suas dúvidas quanto o assunto for garantias trabalhistas para os profissionais do setor de panificação do estado da Bahia. Dentre esses serviços estão o apoio jurídico, assistência médica e odontológica que são alguns dos serviços oferecidos aos seus afiliados.

Daí a importância de aderir ao sindicato, fazendo o pagamento da taxa mensal para que possamos contratar bons profissionais que beneficiarão aos trabalhadores. Além de fortalecer a negociação de nossa categoria entre os profissionais e empregadores do setor.

Além de poder contribuir com sugestões, dar sua opinião com objetivo de melhorar às relações de trabalho e sua condição. Mas, lembramos que não há diferença quanto a proteção ao direto do trabalhador, por não ser afiliado, o trabalhador só ficará restrito à alguns serviços oferecidos aos afiliados, mas com as garantias e direitos trabalhista a segurados.

Se você é profissional do setor de panificação e confeitaria da região sul da Bahia: Ilhéus e Itabuna, te convidamos a fazer sua solicitação de filiação, acesse a aba “Filie-se” em nosso site ou para mais informações ou entre em contato conosco pelos nossos canais de atendimento. Teremos muita satisfação em atender você!

Sigamos juntos! Mão na massa, consciência e fé no coração.